Descriptif du poste
Dans le cadre de notre projet d’archivage et du futur déménagement de nos bureaux de Lyon, nous recherchons un(e) stagiaire pour une durée de 15 jours.
Missions principales :
- Classer et organiser des documents administratifs (format papier et/ou numérique)
- Participer à l’archivage des dossiers
- Saisir des informations dans un fichier Excel
- Vérifier et mettre à jour certaines données
- Apporter un soutien ponctuel à l’équipe Gestion
Objectifs du stage :
- Découvrir le fonctionnement d’un service de gestion
- Se familiariser avec les outils bureautiques
- Développer des compétences en organisation et en gestion de données
Profil recherché
Nous recherchons un(e) lycéen(ne) faisant preuve de sérieux, d’organisation et de rigueur dans son travail. Le ou la candidat(e) devra être à l’aise avec les outils informatiques de base, notamment Excel. Une grande discrétion ainsi qu’un respect strict de la confidentialité des informations sont également indispensables pour mener à bien les missions confiées.
Descriptif de l'entreprise
Depuis plus de 50 ans, Auxiga accompagne les entreprises en transformant un actif souvent sous-exploité : leurs stocks, en véritable levier de financement. Grâce à des solutions simples, innovantes et sur mesure, nous soutenons leur développement aux côtés de nos partenaires bancaires.
🤝 Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Auxiga, nous croyons en la force du collectif et en la capacité de chacun à contribuer activement à notre succès commun.
"Ensemble, engagés vers l’excellence" est le cap qui guide nos actions au quotidien.
Travailler chez Auxiga, c'est :
✔️ Intégrer une entreprise à taille humaine, alliant l’agilité d’une PME et la solidité d’un groupe établi, dont la culture d’entreprise repose sur l’engagement et l’excellence ;
✔️ Contribuer à des projets concrets, utiles et à fort impact pour nos clients, ainsi qu’au développement économique des territoires ;
✔️ Evoluer dans un cadre de travail dynamique et responsabilisant où la confiance nourrit l’autonomie.
🧭 Et avant ça ?
• Un parcours de recrutement clair et centré sur l'échange : un premier contact avec les RH, une rencontre avec votre futur manager, puis un temps d’approfondissement pour aligner nos attentes respectives avant la proposition d’embauche ;
• Et dès votre arrivée : un parcours d’intégration personnalisé pour vous permettre de prendre rapidement vos repères et de vous inscrire pleinement dans la dynamique collective.
📌 Nous nous réjouissons d’accueillir de nouveaux talents au sein de nos équipes. Rejoignez nous et construisons l’avenir ensemble !
🔗 Envie d’en savoir plus sur Auxiga ? Découvrez notre site internet : https://auxiga.com/fr
Le 07/04/2026